临近春节，杨陵区人社局采取六项举措，精准掌握春节前后区内企业用工状况，调查登记农民工就业意向，提前启动“春风行动”，为企业复工复产和群众就业保驾护航。
一、强化组织领导。区人社局成立了稳岗就业工作专班，组织召开专班工作会议，明确目标任务，夯实工作责任，建立稳岗就业动态监测和精准帮扶工作网络体系，统筹做好疫情防控和稳岗就业工作，夯实稳就业、保就业工作基础。
二、征集岗位信息。组织“人社服务专员”深入区内重点企业、重大项目建设现场，实地摸排企业用工需求、培训需求等。协调落实一次性就业补贴、线上培训、创业担保贷款等政策，支持企业复产复工，促进劳动力有序返岗。
三、优化招工服务。依托“秦云就业”小程序、QQ群、微信群等网络平台，及时发布招聘信息，主动为用人单位提供岗位发布、直播带岗等招工服务，节后适时组织召开现场招聘会，满足企业用工需求，帮助求职人员实现人岗匹配、及时就业。
四、促进技能提升。组织培训机构以企业用工需求为导向，采取线上与线下相结合的培训方式，有计划、有组织的开展订单式、定向式技能培训，为企业培养输送高素质技能人才。
五、开展上门服务。针对高校毕业生、零就业家庭、退伍军人等重点就业群体，区人社局组织驻村人社协理员进村入户送岗位、送政策、送服务，开展“一对一”就业帮扶，确保就业服务实现全覆盖。
六、广泛宣传政策。依托政府网站、“秦云就业”小程序、官方微信公众号等平台，大力宣传就业政策，加强政策解读，提高政策知晓度。开展政策落实服务落地专项行动，深入基层一线，推动政策落实由“人找政策”向“政策找人”转变，提高企业和群众的政策获得感。
